新五豐召開慶祝“五四”運動104周年暨表彰大會


深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,落實習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想,激勵公司廣大青年團員踔厲奮發(fā)、勇毅前行,5月4日,湖南新五豐股份有限公司(以下簡稱“新五豐”)召開慶祝“五四”運動104周年暨表彰大會。公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理劉艷書參加會議,會議由黨委委員、副總經(jīng)理毛鷗主持。

會上,十位青年職工代表分別上臺作交流發(fā)言,暢談各自在工作崗位上的體會感悟和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

黨委委員、紀委書記歐陽靜宣讀《關(guān)于表彰2022年度“優(yōu)秀共青團員”的決定》,公司領(lǐng)導(dǎo)為榮獲獎項的青年職工進行現(xiàn)場頒獎。

劉艷書作題為《做四有青年,讓青春更加閃光》的講話,他強調(diào),本次大會展現(xiàn)了新五豐青年職工的良好風(fēng)采,激勵和動員公司更多青年進一步堅定聽黨話、跟黨走的信心,是建功新時代、奮進新征程、推動高質(zhì)量發(fā)展上邁出的重要一步。一個成功的企業(yè)要把擔(dān)子壓在年輕人身上才會有活力,作為集團的發(fā)展重器,新五豐應(yīng)當(dāng)響應(yīng)時代號召,建設(shè)一支有擔(dān)當(dāng)、有作為的青年職工隊伍。一是“有信念”。信念對青年職工的成長至關(guān)重要,好的價值觀是樹立堅定信念的前提,要克服驕奢浮躁的心態(tài),樹立勤奮實干的作風(fēng),全身心投入自己的事業(yè),將個人的理想信念與國家民族的前途命運、與人民群眾的利益需要、與企業(yè)發(fā)展的奮斗歷程結(jié)合起來,忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”二是“有情懷”。不僅要厚植家國情懷,也要培養(yǎng)對產(chǎn)業(yè)、行業(yè)以及公司的情懷有情懷才會有格局,格局往往能決定一個人能走多遠,要在適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的新形勢、新要求下,通過熱愛自己從事的行業(yè)實現(xiàn)人生理想,促成眾志成城的有利局面,把自身前途融入到行業(yè)發(fā)展、公司發(fā)展大局之中,以青春和才智充分踐行熱愛祖國的奉獻精神。三是“有目標”。要樹立正確的目標和方向,深刻認識到好的干部一定要從基層干起,并圍繞所設(shè)目標持續(xù)向上攀爬,通過積極投身公司聯(lián)系點等制度把自己鍛造成復(fù)合型人才,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為切實生產(chǎn)力,大興調(diào)查研究之風(fēng),為基層一線解決急難愁盼的問題,共同為實現(xiàn)新五豐高質(zhì)量發(fā)展和“十四五”藍圖練就過硬本領(lǐng)。四是“有力量”。力量來自學(xué)習(xí),要通過提升本領(lǐng)不斷檢視自己,不能因為高學(xué)歷、高素質(zhì)而驕傲自滿、眼高手低,時刻保持強烈的學(xué)習(xí)意識和空杯心態(tài),在實踐中不斷提升綜合能力,在遇到挑戰(zhàn)和困難時充分釋放自己的能力,用強大的力量肩負起歷史賦予的光榮使命,讓新五豐人的青春更加閃光!

公司高管,總部中層正職管理人員,各團支部書記,受表彰人員代表現(xiàn)場參會;在外所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及青年職工代表視頻參會。


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